Trưởng phòng Quản lý Đơn vị Cứu hộ

1.Mô tả công việc

• Xây dựng và giám sát chính sách quản lý đối tác cứu hộ.
• Ký kết, theo dõi hồ sơ pháp lý, năng lực hoạt động và hợp đồng hợp tác.
• Đánh giá định kỳ hiệu suất vùng, đề xuất khuyến nghị cải thiện.
• Báo cáo kết quả hoạt động định kỳ, đề xuất mở rộng mạng lưới cứu hộ.

2.Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học/Cao Đẳng chuyên ngành Giao thông, Kỹ thuật ô tô, Quản lý vận hành.
• Kinh nghiệm ≥ 5 năm trong lĩnh vực quản lý mạng lưới dịch vụ hoặc logistics.
• Có kỹ năng phân tích, đàm phán và quản trị quan hệ đối tác.
• Hiểu biết pháp luật liên quan đến dịch vụ cứu hộ, bảo hiểm

3.Quyền lợi

THU NHẬP

• Mức lương: Thỏa thuận
• Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc định kỳ 1 lần/ năm hoặc tăng lương đột xuất theo hiệu quả công việc

BẢO HIỂM VÀ CHÍNH SÁCH PHÚC LỢI

• Chế độ Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và người nhà
• Nghỉ thứ Bảy, Chủ nhật hàng tuần
• Du lịch, Teambuilding/ dã ngoại định kỳ hàng năm
• Chế độ mừng sinh con, quà nhân ngày Lễ/ Tết, quà ngày truyền thống và các chế độ phúc lợi khác

CHẾ ĐỘ ĐÀO TẠO

• Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn, nâng cao kỹ năng thực hiện công việc, kỹ năng mềm và thi các chứng chỉ CNTT Quốc tế miễn phí tại Công ty
• Được tham gia các chương trình đào tạo trước khi bắt đầu công việc và trong quá trình làm việc theo yêu cầu công việc
• Chính sách phát triển, thăng tiến có lộ trình theo từng vị trí, từng phòng ban
• Cơ hội tiếp cận với các công nghệ mới nhất: Cloud, Big data...

4. Liên hệ

• Người liên hệ: Mrs. Nguyệt – Chuyên viên tuyển dụng
• Trao đổi qua kênh Zalo để nắm thêm thông tin Tại đây
• Vui lòng like Fanpage tuyển dụng của công ty Tại đây và follow Linkedin Tại đây để cập nhật những thông tin tuyển dụng mới nhất.